![博客提供商薪酬调查结果](/Areas/CMS/assets/img/blank.gif)
心电图的2016 儿科专科医师薪酬调查 包括来自近2000个高级实践提供者(app)的数据. 今年的主要发现之一是它们在医疗bet8娱乐中的作用越来越大, 无论是在数量上还是在临床生产上. 应用程序在帮助组织实现护理连续性目标方面发挥着核心作用, 访问, 和负担能力, 以及解决儿科专科bet8网站备用似乎持续短缺的问题. 在我们的客户工作中,我们已经看到了app优先级的变化, 我们通常被要求在哪些方面帮助设计异构, 儿科住院和门诊的团队护理模式.
在10月份的第一次调查网络研讨会上,儿童市场对app的高度兴趣也得到了肯定, 关于这些供应商的问题占据了Q的大部分&一段. 在这里,我们简要总结一下大家最关心的问题.
业务范围及表现量度
儿科组织正在广泛地使用应用程序. 在一些护理机构中, 他们负责例行的新诊和随访, 使bet8网站备用能够专注于高敏度的病人和专门的手术. 在拥有多专业诊所的组织中,为医疗复杂的儿童提供bet8娱乐, app已经成为连接不同专业bet8网站备用的组织, 作为病人和家属的共同接触点.
各州在组织角色和法律实践范围上的差异使得衡量APP临床生产变得困难.g.(以wrvu或患者就诊次数计算). 也就是说, 今年的调查发现,执业护士(NPs)执行的wrvu比2015年增加了近10%, 越来越多的应用程序可以自主工作和计费. 在初级保健环境中工作的应用程序, 年wrv的中位数为3,216个代表了普通儿科bet8网站备用产生的WRVU产量的近三分之二.
以价值为基础的世界中的儿科表现
参加本次网络研讨会,了解app在儿童市场中日益重要的作用以及其他主要调查结果.
现在注册薪酬计划的趋势
调查显示,大多数app仍然是直接支付工资(没有奖励)。, 尽管我们可能会在未来看到这种变化,因为应用程序更频繁地与bet8网站备用并肩工作. 事实上, 一些组织现在采用基于团队的薪酬激励机制来奖励诊所数量, 吞吐量, 结果, 病人满意度高于个人生产. 随着对将报销与价值挂钩的持续关注, 我们相信,我们将看到标准化质量措施的持续增量增长. 这对于医疗bet8娱乐提供商来说尤其重要,因为基于生产的指标并不能完全反映这些供应商对组织临床表现的整体影响.
市场需求的后果
随着企业对app需求的增长,整体市场供应正在减少. 其结果是双重的——组织在招聘和留住经验丰富的应用程序开发人员方面遇到了困难, 而且,这些有需求的供应商的总体薪酬正在增加. 我们的调查显示,NPs和外科医师助理(PAs)的薪酬上升了3%.1%和2.分别为1%. 这与bet8网站备用薪酬的平行增长是一致的, 随着应用程序的重要性不断提高, 这将成为新的规范.
培训的挑战
随着可用的经验丰富的应用程序越来越少, 企业正在招聘更多的应届毕业生. 对于许多组织来说,这些新应用程序所需的安装水平是一个重大挑战. 作为回应,医疗行业将重点放在精简在职培训上,以使新的应用程序能够更快地以有意义的方式为护理模式做出贡献. 我们预计,留用奖金将很可能被用来确保这项重要投资的回报.
一切都归结为这一点
在今年的调查中,app占了所有医疗bet8娱乐提供者的四分之一——这是我们所见过的最高比例——毫无疑问,app已经成为儿科医疗bet8娱乐提供者的主要组成部分. 护理模式正在演变,以反映其日益增长的影响力, 积极主动的组织正在将应用程序纳入以团队为基础的模式,从而实现对患者更友好、更注重病情的护理,最终降低成本并改善结果, 不管护理环境如何.
出版于2016年11月17日